職場の雰囲気

• 51% 個人で進める

  仕事スタイル

  49% チームで共同

• 44% 幅広く職種を経験

  将来の期待

  56% 専門分野を深掘り

• 59% 挑戦機会が多い

  営業風土

  41% 伝統と安定を重視

• 49% マニュアル尊守

  指示の特徴

  51% 現場の判断重視

• 38% 年功序列

  評価方法

  62% 実力主義

• 44% 機会が多い

  社内コミュニケーション

  56% 機会が少ない